Typ penzijného plánu, podľa ktorého zamestnávateľ sľubuje penzijné platby na dôchodku zamestnancov uvedené sumy bez ohľadu na výkonnosti fondu. Pretože zamestnancov celkovej rokoch služby a ich dĺžku dôchodku sú neisté, budúcich záväzkov zamestnávateľa musí byť odhadnutá a môžu fluktuovať časom.