Một kỹ thuật cho việc phân tích những gì hỗ trợ hoặc gây cản trở một tổ chức trong việc tiếp cận một cách khách quan. Mũi tên chỉ đến một mục tiêu được vẽ xuống giữa một mảnh giấy. Các yếu tố mà sẽ hỗ trợ mục tiêu thành tựu, được gọi là các lực lượng lái xe, được liệt kê ở bên trái mũi tên. Các yếu tố đó sẽ cản trở thành tích, được gọi là các lực lượng thưa, được liệt kê bên phải mũi tên.